你虽然不必摆出唯我独尊,拒人于千里之外的架式,但要让你的下级起码意识到,你是领导。这样,即便是活泼、轻佻的下级也不至于去拍你的肩膀,或拿你的缺点肆意开玩笑。下级会在你的面前小心谨慎,会看你的脸色行事,当你们一起离开办公室时,他会恭恭敬敬地把门打开,让你先行;当你的话还没有讲完时,他绝不敢插嘴;当需要作出决定时,他不会越疽代庖,擅作处理,而要等你最后拍板。
领导要保持自己的威严,在无形中造成的下级对你的尊敬之意,会为你的工作开展创造有利条件,员工会处处——至少在表面上尊重你的意见,当他们执行任务有困难时,会与你商量,而不会自作主张,自行其事。
上级要注意在下级面前的讲话方式。如果是在办公室里跟你的副手或办公室主任讲话,一般说要亲切自然,不能让手下人过于紧张;过分紧张,会分散下属的注意力,会使他思维混乱,无所适从,这样就不能很好地领会你的意思了。但是在公开场合讲话,譬如召开工作总结会议,就要威严有力,有震慑力。
但不管在哪种情况下,上级领导对下属讲话都要一是一,二是二,坚决果断,切忌含糊不清。