你虽然不必摆出唯我独尊，拒人于千里之外的架式，但要让你的下级起码意识到，你是领导。这样，即便是活泼、轻佻的下级也不至于去拍你的肩膀，或拿你的缺点肆意开玩笑。下级会在你的面前小心谨慎，会看你的脸色行事，当你们一起离开办公室时，他会恭恭敬敬地把门打开，让你先行；当你的话还没有讲完时，他绝不敢插嘴；当需要作出决定时，他不会越疽代庖，擅作处理，而要等你最后拍板。
领导要保持自己的威严，在无形中造成的下级对你的尊敬之意，会为你的工作开展创造有利条件，员工会处处——至少在表面上尊重你的意见，当他们执行任务有困难时，会与你商量，而不会自作主张，自行其事。
上级要注意在下级面前的讲话方式。如果是在办公室里跟你的副手或办公室主任讲话，一般说要亲切自然，不能让手下人过于紧张；过分紧张，会分散下属的注意力，会使他思维混乱，无所适从，这样就不能很好地领会你的意思了。但是在公开场合讲话，譬如召开工作总结会议，就要威严有力，有震慑力。
但不管在哪种情况下，上级领导对下属讲话都要一是一，二是二，坚决果断，切忌含糊不清。